蘇菲亞的職場地圖

蔣宗芸

瑞星管顧共同創辦人。25歲創業,在高階人才招聘市場深耕十餘年。服務客戶超過400家,版圖橫跨半個亞洲,一半以上是世界500強、台灣50大企業。

22篇專題文章
2022.08.17台人淪柬埔寨「豬仔」事件頻傳,如何自保?想賺海外高薪,務必先思考5問題

台人淪柬埔寨「豬仔」事件頻傳,如何自保?想賺海外高薪,務必先思考5問題

最近討論最熱烈的職場議題,莫過於台灣人前往東南亞國家工作,卻被扣留護照拘禁、毆打,甚至被人口轉賣的新聞事件,讓許多想要前往海外工作

2022.08.04經濟成長趨緩,拿到offer又被取消?未來3個月「類裁員」恐更明顯,這樣自保最安心

經濟成長趨緩,拿到offer又被取消?未來3個月「類裁員」恐更明顯,這樣自保最安心

隨著COVID-19的疫情發展,全球的職場與人力需求都產生了巨大的改變。居家防疫期間減少外出,雖然對實體通路造成重大打擊,但「另類

2022.06.27居家辦公自由但工時長,好想回公司?短期恐難達成,想有效管理員工、提升工作效率不妨這麼做

居家辦公自由但工時長,好想回公司?短期恐難達成,想有效管理員工、提升工作效率不妨這麼做

疫情在台延燒,每日確診人數居高不下,匡列在家的人數更多,不僅影響日常生活習慣,也改變了職場生態,勞資雙方對「在家工作」的憂慮也漸漸

2021.05.11員工不敢說的祕密,竟重創企業形象?借鏡美國經驗,讓員工身心、企業形象雙贏!

員工不敢說的祕密,竟重創企業形象?借鏡美國經驗,讓員工身心、企業形象雙贏!

我們每天看到意氣風發的高層主管,在投影幕前充滿自信地侃侃而談,在社交活動中談笑風生。在人後,他們有沒有另一面? 「你還在透過管道拿

2021.04.21防疫佳而享盡全球化紅利,但疫情過後,台灣怎麼辦?別怕!2優勢讓國際企業將更看見台灣!

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終於,全球在疫情黑霧間看到了一絲曙光。新冠肺炎疫苗已在許多國家大規模施打,感染速度目前穩定趨緩中。據西方智庫預估,新冠病毒對全球的

2021.03.23如何善用Clubhouse找工作?4招密技,增加自己的求職能見度

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「我加入了Clubhouse,希望為轉職找機會…」一個求職者傳訊給我發問:「但我該怎麼找到對我的職涯有幫助聊天室呢?」「聽了幾場討

2021.03.05找工作?別再只看人力銀行!低成本、無壓力,Clubhouse改變徵才型態進行式…

找工作?別再只看人力銀行!低成本、無壓力,Clubhouse改變徵才型態進行式…

近1個月間,Clubhouse(CH)在社群上爆炸性竄紅。我本來不打算跟這股風潮,直到同事告訴我:「有跡象顯示,Clubhouse

2021.02.19工作3年能買豪宅,求職者搶破頭?主管很爛,薪水再高也留不住人才!

工作3年能買豪宅,求職者搶破頭?主管很爛,薪水再高也留不住人才!

同事拿著話機被斥罵,聲音之大,5步之外的我聽得一清二楚。電話的另一端,知名公司的高層主管尖聲數落:「薪水已經開這麼高,我們公司品牌

2021.02.10減少商務差旅,竟能讓公司省下這麼多?宅經營當道,即使疫情平息恐怕也回不去昔日方式

減少商務差旅,竟能讓公司省下這麼多?宅經營當道,即使疫情平息恐怕也回不去昔日方式

年初再見到黃總,發現他眉宇之間一掃2020年年底的緊張與壓力。當時見面,他正發愁著,眼看2020年營業額明顯不如2019年,和董事

2021.02.02想找待過臉書、Google的高手,卻怕小廟供不了大佛?別擔心,其實高手在意的是這些…

想找待過臉書、Google的高手,卻怕小廟供不了大佛?別擔心,其實高手在意的是這些…

「還是…先不必聯繫這幾位吧。」江叔認真翻閱了我們推薦的人才資料,沉思片刻,將檔案遞回給我。為什麼呢?我心中一時不解,難道這幾位的經

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