蘇菲亞的職場地圖

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蔣宗芸

瑞星管顧共同創辦人。25歲創業，在高階人才招聘市場深耕十餘年。服務客戶超過400家，版圖橫跨半個亞洲，一半以上是世界500強、台灣50大企業。

23篇專題文章
2025.05.16只會埋首工作是沒有用的！3招教你在美國捧到金飯碗

只會埋首工作是沒有用的！3招教你在美國捧到金飯碗

川普2.0還不到一年，全世界供應鏈已經被反覆不定的關稅政策搞得雞飛狗跳，包含我手上的客戶在內，不少台灣企業都在認真評估到美國設廠的

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2024.07.02企業求才若渴，怎麼做才能找到合適的頂尖人才？專家：掌握關鍵3問題，找到「對的人」

企業求才若渴，怎麼做才能找到合適的頂尖人才？專家：掌握關鍵3問題，找到「對的人」

一家成立7年就成功上櫃，創辦人身價破300億元的台灣連鎖餐飲集團，為了因應高速擴張帶來的組織變革，不惜砸下3年總額超過1億元的Of

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2024.04.12你是企業不想要的「蝴蝶型工作者」嗎？資深獵人頭分享：學習力商數LQ是找才關鍵

你是企業不想要的「蝴蝶型工作者」嗎？資深獵人頭分享：學習力商數LQ是找才關鍵

在獵人頭產業深耕20年、審閱過數萬封履歷，我經常提醒客戶，在找尋高階人才時，一定要小心避開「蝴蝶型工作者」。我所謂的「蝴蝶型工作者

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2023.11.16「不回來就開除」疫情結束後，WFH已不適用？Meta、Google等國際企業開始這麼做

「不回來就開除」疫情結束後，WFH已不適用？Meta、Google等國際企業開始這麼做

最近團隊在招募人才的時候發現一個現象：不少求職者在提出期望待遇與條件時，會把「在家工作」或「遠距工作」列為必要條件。他們理直氣壯的

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2023.10.04企業想進軍國際舞台，苦幹實幹文化恐行不通？專家：DEI是企業競爭力關鍵

企業想進軍國際舞台，苦幹實幹文化恐行不通？專家：DEI是企業競爭力關鍵

隨著美中地緣政治競爭日趨激烈，拜登政府祭出10年5,000億美元的重金補助，讓愈來愈多台灣高科技產業選擇退出中國前進美國。其中，半

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2023.07.06台企想進駐美國，超時加班、責任制已行不通！專家：企業主得具備「工作力發展」思維

台企想進駐美國，超時加班、責任制已行不通！專家：企業主得具備「工作力發展」思維

去（2022）年八月，一則路透社報導吸引了我的注意：美國政府自2022年起，計畫在10年內投入總額大約5,140億美元，其中包括來

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2023.03.22多做多錯、照老闆說的去做就好...為何台灣職場總有害怕犯錯的文化？從中華隊反思職場生態

多做多錯、照老闆說的去做就好...為何台灣職場總有害怕犯錯的文化？從中華隊反思職場生態

世界棒球經典賽（WBC）預賽落幕，中華隊的超精采表現，讓全台球迷至今都還沉浸在激情之中。平常不太看球的我也跟風成了一日球迷，更有趣

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2023.03.02回台工作等於失敗？林書豪給旅外菁英的職場啟示：真正的人才，在哪都能發光

回台工作等於失敗？林書豪給旅外菁英的職場啟示：真正的人才，在哪都能發光

11年前，在全球掀起「林來瘋」（Linsanity）熱潮的前NBA球員林書豪，在征戰中國職籃CBA 3年多後，今（2023）年2月

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2023.02.02長春藤名校畢業、擁FANG鍍金履歷，卻在35歲被裁員？別沉迷往日榮耀，活下去才是最重要的事

長春藤名校畢業、擁FANG鍍金履歷，卻在35歲被裁員？別沉迷往日榮耀，活下去才是最重要的事

農曆新年剛過，全球景氣就跟這幾天的氣溫一樣凍到谷底。繼Meta（Facebook）於2022年宣布大規模裁員後，Google、亞馬

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2022.12.02馬斯克裁掉Twitter近半員工，霸氣或無理？九宮格找出「恆星工作者」，公司才能長治久安

馬斯克裁掉Twitter近半員工，霸氣或無理？九宮格找出「恆星工作者」，公司才能長治久安

全球景氣急凍，科技大廠人力大幅縮減，接手Twitter的馬斯克（Elon Musk）率先砍掉近半員工，Facebook母公司Met

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