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2017.03.21 因普通傷病住院,這段期間向公司請特休,還可以領「勞保給付」嗎?

因普通傷病住院,這段期間向公司請特休,還可以領「勞保給付」嗎?

勞保有提供「傷病給付」,針對因傷病無法工作者,會依天數給予部分薪資,職災傷病是70%日薪(第二年起為50%),普通傷病則是50%

2016.12.21 工作日、國定假日、休息日算法都不同!2017年加班費到底怎麼算?資深人資一次告訴你

工作日、國定假日、休息日算法都不同!2017年加班費到底怎麼算?資深人資一次告訴你

關於加班費的問題其實已經有很多前輩、朋友都拿出來討論了,但我今天除了討論加班費之外,我還會提供一下我個人的實務經驗,法律不是企業了

2016.11.25 年薪600萬總經理也不敢請特休...從台灣人「死抱​7天國假不放」,看見上班族的悲哀

年薪600萬總經理也不敢請特休...從台灣人「死抱​7天國假不放」,看見上班族的悲哀

台灣人的奴性真的是很重,我們一直不願意承認自己是這樣子的人,可是這次小英總統不小心打開了潘朵拉盒子,逼得大家不得不面對,才恍然大

2016.07.18 加班亂象!台灣上班族每月多出3個工作天,最操的行業是...

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為落實勞工休假正常化,台灣法定工時已由今年1月1日起,自2周84小時下修至1周40小時,以推動勞工全面周休二日。同時,勞動部更公

2016.06.16 最常忘記申請的「勞保福利」!只要生病住院超過4天,國家天天給你錢

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你有買保險並且出險申請給付的經驗嗎?雖然保險求的是用不上,但是能夠出險給付也是不幸中的大幸,然而我們總主動要求商業保險出險,健保也

2016.05.16 都下班了還LINE不停,台灣職場6大血汗,你們公司中了幾個?

都下班了還LINE不停,台灣職場6大血汗,你們公司中了幾個?

根據1111人力銀行調查,上班族認為就業市場目前最大的問題是「檯面下違法行為」、「中高齡/二度就業歧視」、「裁員/遇缺不補/壓縮