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2022.04.18 覺得不受重視、沒有升遷機會想離職?人資主管建議:別美化未來,也別醜化現在

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很多人告訴我,工作了一段時間以後,發現不是自己的興趣,所以想要離職。這件事情很平常,也無可厚非,但更深入地詢問或討論之後,接下來卻

2022.04.06 為何職場難交到真心朋友?因為搞錯人設了!思考3件事,才能交到良師益友

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Anna和Elsa在大學畢業後,先後進入了同一家公關公司任職,擔任最基層的AE(Account Executive),並進入了同一

2022.02.17 遇事總是負面思考?小心愈想愈倒霉!潛意識大師:自我批判會阻擋好事上門

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你是為勝利而生,可以戰勝人生的所有障礙。你來到這個世界,就是要重現所有特質、屬性、能力與各個方面。你就是如此重要、如此美好!無論創

2022.02.01 努力工作被打爛考績、想衝刺事業卻懷孕…人生劇本難測,做好這些事情最重要

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我年輕的時候,職涯規畫曾經是HR領 域頗熱門的議題,那時有很多福利很好的企業,願意出錢請諮商輔導的顧問替員工進行職涯諮商,但沒有多

2022.02.01 履歷怎麼寫才能更吸睛?資深人資教你掌握最重要的3件事,爭取更多面試機會

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寫履歷請從雇主眼光出發!履歷真的只需要寫3件事,那就是如何賺錢、省錢、省時間!你必須知道自己的履歷在賣什麼,也要知道雇主要的是什麼

2022.01.19 正逢職場黃金期,該拚升遷還是生孩子?現任兩家公司總經理:生育,是女人最該珍惜的自主權

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我在新聞台工作近20年,從49頻道到55頻道,7家新聞台的最高主管,有6位是女性,其中5位單身。她們的年齡介於37歲至45歲。要當

2022.01.06 虎年轉好運》風水大師不藏私,掌握五吉四凶,3步驟教你布置居家空間化戾氣

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虎年,就要虎虎生風!為了讓流年的運勢暢旺,《Smart智富》月刊特別採訪風水大師——藏雲會館館主李咸陽,來與讀者分享,如何在居家空

2021.12.01 想創業開餐廳、咖啡店,不過失敗怎麼辦?人資主管提醒:有夢很美,但務必對自己殘忍一點

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朋友在台北近郊風景秀麗之處開了餐廳,很適合三五好友去那邊吃飯、遛小孩。一個假日,我們幾位好朋友相約,攜家帶眷一起去那裡吃飯聊天。結

2021.11.02 不知該轉職還是等升遷機會?資深人資給你8個建議:待得久不一定是忠誠度高,離不開的人大多競爭力不足...

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當你知道求職前要有人脈,也學會判讀很多公司資料後,我相信你收集到很多正面或負面的資訊,你可能會思考這家公司到底值不值得你跳

2021.10.26 挖角高階主管,卻只撐3個月就離職…先搞懂公司期待與文化,你才有機會步步高升

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好幾年以前,我曾替公司找到一位非常優秀的主管。我們是一家很有名的德商公司,而那位主管則是從另外一家也非常有名的美商公司跳槽過來的。