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51筆搜尋結果
2018.01.12 小資翻身,從吃開始省》43歲退休的大叔:100元以下才算「食」,超過就算「樂」

小資翻身,從吃開始省》43歲退休的大叔:100元以下才算「食」,超過就算「樂」

「每天只要XX元」最花錢 這一篇要講的是「再也找不回來」的錢。既然找不回來,又何必講呢? 這是要提醒大家,以後別再犯同樣的錯誤。

2017.09.29 做水電的父親,連休息喝茶都不能進屋主家...日本第一書評家:只有「學習」能消除階級差異

做水電的父親,連休息喝茶都不能進屋主家...日本第一書評家:只有「學習」能消除階級差異

我的父親是一位藍領勞工。他在建築工地擔任水電工,在日本,水電工的地位比木匠更低。水電工沒有說話的份,因此我父親總是受制於其他工人,

2017.07.31 工會爭取,去年通過「天災假」!尼莎來襲,長榮500名空服員請假幕後

工會爭取,去年通過「天災假」!尼莎來襲,長榮500名空服員請假幕後

中國時報報導,全台昨(30)日宣布停班,首次出現長榮航空超過500位空服員因請「天災假」致使派遣人數不足,單日取消往返香港、日本、

2017.07.24 當SOHO族14年!一個財經記者「轉職」甘苦談:通過這4個「但是」,你就能開除老闆

當SOHO族14年!一個財經記者「轉職」甘苦談:通過這4個「但是」,你就能開除老闆

前面幾篇,談的都是從事SOHO族時,跟「錢」有關的權益。接下來這一篇,我想跟讀者分享比較不那麼「硬」,但其實還更嚴肅的議題:在決定

2017.07.05 公司規定:加班超過1小時才能報...人資專家:根本違法!

公司規定:加班超過1小時才能報...人資專家:根本違法!

說實在話,我過去所寫的文章其實是足夠大家解決一般性的問題,因此請大家不要著急,我理解最近勞動法令的變動讓大家非常的躁動,特別是七月

2017.05.16 22個銀髮族的「二度就業人生」》58歲音樂行店員,變蔦屋書店電影導覽員...他推薦的電影幾乎被借光

22個銀髮族的「二度就業人生」》58歲音樂行店員,變蔦屋書店電影導覽員...他推薦的電影幾乎被借光

編按:2013年日本修改了《高齡者雇用安定法》,只要本人希望的話,即使過了退休的60歲,也能一直工作到65歲,在最近的勞動環境變

2017.04.26 「老闆要報告,我不利用午休繼續做真的做不完」!午休「工作」1小時,可以算工時嗎?

「老闆要報告,我不利用午休繼續做真的做不完」!午休「工作」1小時,可以算工時嗎?

一例一休通過之後,其實業界仍在適應與調整,但不知為何勞基法第84-1的責任制又被拿出來討論,我必須說勞動部如果真的又要納入新的適用

2017.01.24 年終縮水紅包怎麼辦...過年紅包,別變成「賺錢能力」或「孝順程度」的比較大會

年終縮水紅包怎麼辦...過年紅包,別變成「賺錢能力」或「孝順程度」的比較大會

「唉!一想到年節要包給長輩、親戚小孩的紅包,就不知道該怎麼辦...年終獎金也不如預期...」快過年了,我在演講課程的休息時間,偶然

2016.12.22 一例一休、休息日加班費修法12/23正式上路

一例一休、休息日加班費修法12/23正式上路

勞基法修正條文在立法院三讀通過後,總統府今 (21) 日正式公告相關施行細則,其中刪除國定 7 天假、特休假加碼,明年元旦生效,

2016.12.07 跟每個人都有關,一次搞懂最新的休假、補薪規定!

跟每個人都有關,一次搞懂最新的休假、補薪規定!

立法院於12月6日,三讀通過勞基法部分條文,包括了: 1、確定實施「一例一休」,7日內有一例假日、一休息日 2、刪除勞工7天國定