23筆搜尋結果
2024.07.02 企業求才若渴,怎麼做才能找到合適的頂尖人才?專家:掌握關鍵3問題,找到「對的人」

企業求才若渴,怎麼做才能找到合適的頂尖人才?專家:掌握關鍵3問題,找到「對的人」

一家成立7年就成功上櫃,創辦人身價破300億元的台灣連鎖餐飲集團,為了因應高速擴張帶來的組織變革,不惜砸下3年總額超過1億元的Of

2024.05.24 不只台灣,美國也瘋高股息,長期總報酬媲美S&P 500!

不只台灣,美國也瘋高股息,長期總報酬媲美S&P 500!

在高齡化的時代,又遇上高通膨與高利率,使得投資人的偏好大轉向。積極型投資人追高成長股,而穩健型投資人則愛高股息(指高現金殖利率)標

2024.05.07 美股高檔震盪,聯準會態度曖昧,2招挑選抗震標的

美股高檔震盪,聯準會態度曖昧,2招挑選抗震標的

今年以來,美股持續強漲。進入3月,道瓊工業平均指數、標普500(S&P 500)指數及那斯達克指數等3大指數連創新高。但投資人並不

2024.03.08 雙重利多加持,2024年美股多頭不斷!留意3大產業發展

雙重利多加持,2024年美股多頭不斷!留意3大產業發展

在堪稱是AI(人工智慧)元年的2023年,美股以熱情漲聲相迎,從當年年初至2月17日止,標準普爾500(S&P 500)指數漲幅多

2023.11.16 「不回來就開除」疫情結束後,WFH已不適用?Meta、Google等國際企業開始這麼做

「不回來就開除」疫情結束後,WFH已不適用?Meta、Google等國際企業開始這麼做

最近團隊在招募人才的時候發現一個現象:不少求職者在提出期望待遇與條件時,會把「在家工作」或「遠距工作」列為必要條件。他們理直氣壯的

2023.07.06 台企想進駐美國,超時加班、責任制已行不通!專家:企業主得具備「工作力發展」思維

台企想進駐美國,超時加班、責任制已行不通!專家:企業主得具備「工作力發展」思維

去(2022)年八月,一則路透社報導吸引了我的注意:美國政府自2022年起,計畫在10年內投入總額大約5,140億美元,其中包括來

2023.03.22 多做多錯、照老闆說的去做就好...為何台灣職場總有害怕犯錯的文化?從中華隊反思職場生態

多做多錯、照老闆說的去做就好...為何台灣職場總有害怕犯錯的文化?從中華隊反思職場生態


世界棒球經典賽(WBC)預賽落幕,中華隊的超精采表現,讓全台球迷至今都還沉浸在激情之中。平常不太看球的我也跟風成了一日球迷

2023.03.02 回台工作等於失敗?林書豪給旅外菁英的職場啟示:真正的人才,在哪都能發光

回台工作等於失敗?林書豪給旅外菁英的職場啟示:真正的人才,在哪都能發光


11年前,在全球掀起「林來瘋」(Linsanity)熱潮的前NBA球員林書豪,在征戰中國職籃CBA 3年多後,今(2023

2023.02.02 長春藤名校畢業、擁FANG鍍金履歷,卻在35歲被裁員?別沉迷往日榮耀,活下去才是最重要的事

長春藤名校畢業、擁FANG鍍金履歷,卻在35歲被裁員?別沉迷往日榮耀,活下去才是最重要的事


農曆新年剛過,全球景氣就跟這幾天的氣溫一樣凍到谷底。繼Meta(Facebook)於2022年宣布大規模裁員後,Googl

2022.12.02 馬斯克裁掉Twitter近半員工,霸氣或無理?九宮格找出「恆星工作者」,公司才能長治久安

馬斯克裁掉Twitter近半員工,霸氣或無理?九宮格找出「恆星工作者」,公司才能長治久安

全球景氣急凍,科技大廠人力大幅縮減,接手Twitter的馬斯克(Elon Musk)率先砍掉近半員工,Facebook母公司Met