現職為外資券商當沖交易室經理，曾管理超過30位交易員。學生時期開始投資股票，20歲開始國內期貨與選擇權的操作，而後延伸至國際外匯、指數、活牛、農產品與美國公債期貨，22歲賺到了第一個百萬。而後進入外商當沖交易室學習，累積交易筆數超過125萬筆。
摘要
看過一些網路影片，也理解為什麼有些標題總會吸引人，進而吸引到很多的眼球關注，抱怨這社會的一切，檢討別人的家庭條件太好，工作怎麼樣都不滿，總之都是他人的問題...。不過我們沒辦法靠別人扭轉自己的命運，終究還是要靠自己做些什麼，才可能有明顯改變。
看過一些網路影片，也理解為什麼有些標題總會吸引人，進而吸引到很多的眼球關注，抱怨這社會的一切，檢討別人的家庭條件太好，工作怎麼樣都不滿，總之都是他人的問題...。
這類內容都會有很不錯的觀看人數，相反地，如果是講些可以怎麼做會更進步，一些檢討自己的硬功夫，要怎麼進修自我能力的那種，這種往往很冷門，平均觀看數會遠低於前者，久而久之許多自媒體人就會朝那方向去製作影片。
這看似很簡單的道理，其實仍有很多人不知道。
網路上虛虛實實，有時候看到一些錯誤觀念的影片，總會啞然失笑，但看到觀看人數那一欄，又會認真思考，這一切是怎麼一回事？是否社會風氣真想躺平的人真有這麼多？跟現實生活遇到的又大不同。
這社會是這樣，我們沒辦法靠別人扭轉自己的命運，終究還是要靠自己做些什麼，才可能有明顯改變。
政府的任何政策出爐，都有人受益，也有人受害，沒有那種照顧到百工百業、全體人民都滿意的政策。
舉例來說，常聽到有人說台灣薪資長年不漲，於是政府積極在過去幾年調高基本工資，漲幅絕對很有感，因為許多小企業甚至都關了，很多餐飲小店家也乾脆選擇夫妻2個人做就好，不請人了，這樣的狀況是這些年很常看到的。
但基本工資上漲到明（2026）年就逼近新台幣3萬元，5年內拉到3萬5,000元機率也很高，那原本薪水領4萬多、5萬多的工作者，變成這群人感到壓力，因為薪資沒加，物價卻急漲，別忘了基本工資調漲這件事，物價也跟著連動上揚。
當基本工資來到3萬5,000元的那天，新人進來的薪資跟自己的4萬，僅差5,000元而已，那這比較資深的員工肯定百感交集。
又例如2023年8月推出的新青安政策，原本一個打拚到40歲、財務能力還不足以買房的人，這時候因政策順利購屋了，有著寬限期5年的優勢，也有40年房貸的緩衝，慢慢還貸款至少付得起，順利成家，開開心心。
但也有同一時間才22歲、24歲的畢業生，根本還在求職四處找工作，累積第一桶金還沒著落，那這政策一宣布，上車的人上車，數據資料顯示約有12萬戶上車了，舊有的青安政策先不看，光是這新青安（截至今年4月）就多了12萬人核貸成功，可是房價就這樣一去不回頭，於是沒家人幫忙的年輕人覺得受害了。