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2022.02.01 努力工作被打爛考績、想衝刺事業卻懷孕…人生劇本難測,做好這些事情最重要

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我年輕的時候,職涯規畫曾經是HR領 域頗熱門的議題,那時有很多福利很好的企業,願意出錢請諮商輔導的顧問替員工進行職涯諮商,但沒有多

2022.01.28 金控薪水曝光!國泰金釋6500個職缺,儲備幹部起薪上看7.5萬元

金控薪水曝光!國泰金釋6500個職缺,儲備幹部起薪上看7.5萬元

國泰金宣布,今年將釋出約6500個職缺,包含儲備幹部、企業永續、數位科技、營運企劃等領域。其中,金控儲備幹部(GMA)起薪達每月新

2021.11.02 不知該轉職還是等升遷機會?資深人資給你8個建議:待得久不一定是忠誠度高,離不開的人大多競爭力不足...

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當你知道求職前要有人脈,也學會判讀很多公司資料後,我相信你收集到很多正面或負面的資訊,你可能會思考這家公司到底值不值得你跳

2021.10.26 挖角高階主管,卻只撐3個月就離職…先搞懂公司期待與文化,你才有機會步步高升

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好幾年以前,我曾替公司找到一位非常優秀的主管。我們是一家很有名的德商公司,而那位主管則是從另外一家也非常有名的美商公司跳槽過來的。

2021.09.02 公司規定輪調部門好麻煩,工程師還要當客服?其實潛在用意在這裡,背後原因很暖心…

公司規定輪調部門好麻煩,工程師還要當客服?其實潛在用意在這裡,背後原因很暖心…

我待過加上總經理只有6位員工的小公司,也待過整棟辦公大樓總計有將近1,500位員工的大公司。在大公司或小公司裡工作,有很多地方都不

2021.03.22 工作做多久才算穩定度高?資深人資主管曝:普遍2年算及格,但這種人才公司絕對搶著要!

工作做多久才算穩定度高?資深人資主管曝:普遍2年算及格,但這種人才公司絕對搶著要!

不知道怎麼著,最近又常常被很多年輕朋友問到這個問題:「我其實很想離職,但是我現在的工作才做1年,出去外面找工作,別人會不會覺得我穩

2020.02.04 獨家》2天只能1人出門、小病打針要在醫院等12小時…電話專訪第2大疫區,封城後的黃岡市青年

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黃岡市,這個距離武漢市車程僅1個多小時,人口將近630萬人的城市,是這次武漢新型肺炎的重災區。根據黃岡市衛生健康委員會資料,截自2

2019.10.04 亞馬遜聘用標準高、花2個月找不到人,創辦人貝佐斯:只錄用最優秀的人才

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亞馬遜(Amazon)的領導人不斷提高招募和晉升標準,領導人慧眼識英才,也樂於讓人才在組織內部輪調歷練。領導人培育領導人,並且認真

2017.03.29 不配合公司「換部門」就要被資遣?別嚇呆,公司未必合法...先做4件事保障自己

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今天的這個個案,是一位網友上我粉絲團求助的文章,看了真的讓人覺得難過,是否除了資遣費之外,不能有其他的方法處理呢?我今天會用我的實

2017.01.26 積極創新、重視人才為得獎關鍵》從菁業獎贏家挑優質金融機構

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負利率時代,重視資產保全及保障的你,該與什麼樣的金融機構往來?答案是「強調創新整合服務、人才發展及風險管理的機構」。從「台灣傑出