現職為外資券商當沖交易室經理，曾管理超過30位交易員。學生時期開始投資股票，20歲開始國內期貨與選擇權的操作，而後延伸至國際外匯、指數、活牛、農產品與美國公債期貨，22歲賺到了第一個百萬。而後進入外商當沖交易室學習，累積交易筆數超過125萬筆。
過去Stark在銀行業服務時，就常常陪VIP客戶參加這些講座。一方面是服務客戶，一方面也趁此吸收更多的投資話題。也因此，Stark也聽過很多投資界名人的演講。包括新興市場教父馬克‧墨比爾斯和貝萊德前台灣區負責人張凌雲。
這些講座不是人人都能參加，得要銀行指名的大戶才有資格。而且講座的地點毫不含糊，都是五星級大飯店，還會配上五星級飯店的餐點讓客戶享用。客戶入場需要花錢嗎？不，免費！這些統統都免費。
但一個年度（或季度）講座不是只有一場。一場講座只足夠「一家銀行的幾個區」參加。（大銀行下面有好幾個區，每個區下面又有好幾間分行，每間分行都會有幾位大戶被邀請。）在台灣，大家耳熟能詳的大型銀行就有好多家，所以，光台北市，這樣的講座一辦就有好幾場。如果加上台中、高雄的場子那又更多了。
再來，如果銀行理專對基金公司的貢獻度高（銀行就是基金公司的通路），基金公司也會招待理專們去高級度假村受訓（其實就是去玩）或招待高級餐會等等。能被邀請的理專不多，一家銀行只有幾十位。大銀行的一間「分行」就有約3～5位理專，所以能被邀請的都是賣很大的超業（編按：超級業務員）。
不管有沒有受到邀請，基金公司有時會募集新基金或辦一些活動。而新募集基金的保管銀行如果是某間銀行（比方說華南），那這間銀行的理專就需要背負額外的業績壓力，幫公司募集基金。
因為募到的金額越多，就表示保管銀行收進來的錢越多。這時候，只要銷售基金到特定門檻，理專就能拿到百貨公司禮券。以上都還不包含基金公司跟銀行通路的利潤分配。
這些龐大的開銷從哪裡來？