如果你有A、B這2個選擇，選項A是在不喜歡的工作中撐到過完年，但你可以領到一筆可觀的年終獎金；選項B則是到你喜歡的工作就職，但如果在年前到職，會因此失去一筆可觀的年終。你會怎麼選呢？
偶爾就是會有這麼兩難的選擇題——這時，你又聽到來自B工作的訊息，人資告訴你，希望你能在年前到職，否則他們會考慮其他人選。你的想法和決定，會不會因此而改變了呢？
其實，就算動搖了，也是很正常的。因為一個心動的機會擺在眼前，卻又可能稍縱即逝，誰能不動心呢？
但關鍵在於，你釐清自己離職的真正原因了嗎？因為知道做出決定的原因，有時候比決定本身還重要。
轉職最熱門的5大原因
擷取自《什麼道理》節目中，許皓宜心理師所分享的片段。選擇了其中最有感的5個原因，下面的熱門原因，你中了幾項呢？
1.不滿薪資待遇：據個人觀察，很多新鮮人其實不見得會因為薪資太低而離職，但若工作2年～3年之後，薪酬卻沒有隨著經歷、能力有所提升，就真的需要擔心。
2.沒有學習成長：之前諮詢的某位個案，就分享到這一點。光是有「停滯不前」的感覺，就會讓自己感到焦慮，即便帶來穩定的收入，還是無法接受。
3.人際關係不佳：通常你不會跟新工作的面試官揭露這樣的離職原因，但偏偏10個離職的人，可能有6個～7個都是因為人際問題而待不下去（或不想待）的。
4.壓縮生活品質：現代的人愈來愈講究「活在當下」、「身心靈健康」的狀態，人雖然有大把時間在工作，但也不能只有工作。
5.無法實踐夢想：生而為人，我們多少都希望能在離世之前，能夠完成一些理想。倘若工作無法支持、甚至有所衝突的話，也經常是離職關鍵。
你會發現，在這邊，我並沒有刻意區分「轉職」、「離職」，但其實兩者是有本質上的差異的。
你是想「轉職」還是要「離職」？
這個概念，是我參加104 Giver學院的「職涯抉擇關鍵思考」講座中，才第1次被清晰界定的。轉職是一種「傾向」、而離職是一種「行動」，也就是說，從「轉職的想法」到「離職的行動」之間，我們一定還有很多需要考量的地方。
最簡單的就是，目前的工作，對你來說的推力為何？目標轉職職務，又有什麼拉力吸引著你？
更重要的是，轉職是一種可逆的念頭，但離職卻是不可逆的行動。因此，究竟在轉職前，我們該把什麼事情想清楚呢？
轉職前應該想清楚的3件事
在面臨階段轉換，甚至是身分的切換時，我們必定會有些心煩意亂，而關於該不該轉職的好處與壞處，有時更像是千絲萬縷一般的難分難捨。
因此我特別想與你分享，我在講座中學到的3個關鍵思考，可以協助我們拆解複雜的問題，進而能像照鏡子一樣，用更客觀的角度來檢視轉職。
關於離職的原因，我們立刻能想到的，經常是最在乎、最關鍵的那個，但真的是如此嗎？會不會還有我們少考慮的因素呢？好比，你可能覺得學不到東西讓你無法忍受，但其實在你的生涯階段中，所需要的薪資待遇的成長，也會是你需要考量的呢？
思考的第1件事》釐清原因背後的「原因」
接下來，我們可以做的就是釐清原因背後的原因。好比，為什麼我會在乎「學不到東西」，有可能是因為我就是喜歡學習，也有可能是因為未來變動快速，必須要學習愈多技能愈好。
現在，透過深一層的挖掘，得到了「純粹喜歡學習」、「跟上變動快速的未來」2個原因之後，可以再進行這樣的思考：
1.這是我能妥協的嗎：無法在工作中學習是否是我能妥協的？說不定有些人的學習，就是在下班過後發生，還是能過得很開心。
2.這是我能改變的嗎：我能在現有工作中，創造學習的機會嗎？是不是有機會主動爭取專案的參與、甚至是發起？或者，僅僅是用不同方式來做原有的業務，是不是也能有學習的可能性呢？
思考的第2件事》看見結果後的「結果」
在新工作面試時，聽上去有很好的薪資待遇，但卻可能三天兩頭就要你加班，甚至是要達到很多績效目標，才能領到獎金。
一開始我們只看見高薪的結果，卻可能忽略了糖衣裡頭的苦藥。因此，我們試著在轉職階段就分析看看，結果後的結果會是什麼？進而去思考這2點：
1.這些好處的可能性有多高：好比業務員的工作，會讓你看見很多成功的高薪案例，但會不會只是少數的頂級業務才有這樣的待遇呢？
2.這些好處的持續性能多久：有些工作雖然進入的時候，薪資條件很不錯，但會不會也很快就到達天花板了呢？
思考的第3件事》尋求第三方認證
很多時候，光是自己思考還是會有許多盲點，因此我們需要透過自己、公司（目前、未來）以外的第三方，給我們的轉職路途一點指引。
關於產業前景，我們可以透過多面試幾家公司的方式，並且在每次面試中學習，也能主動請教不同公司的面試官如何看待該產業發展，歸納整理後一定能收穫滿滿。
關於自我認識，除了找熟識的朋友聊聊之外，若真的遇到在轉職方向上卡關，或是無法釐清自己想要的生活，甚至是對自己的能力沒有自信的話，或許你也能找一位職涯諮詢師、生涯教練、人生導師這樣的角色來幫助自己！
最後，與你分享一個我很喜歡的概念：工作確實占了我們生活很大的一部分，但那並不代表全部的我們。當我們褪下職位的標籤，究竟還剩下什麼？這是值得我們好好思考的課題。
本文獲「方格子」授權轉載，原文：【職涯設計】關於離職，你真的準備好了嗎：轉職前該想清楚的3件事
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