然而當執政者將所有箭頭指向軍公教的同時，卻又完全刻意迴避自己身為「雇主」的責任，比如退撫基金過去長期提撥不足、操作績效低落等問題。而政府種種所為，除了嚴重打擊現職人員的士氣外，也激化了退休人員的抗爭，對於今天出現這種狀況，自然也難辭其咎。
至於上面所講到的現職人員，當然也包含這次世大運的市府工作同仁，當大家開心的欣賞這次世大運比賽，享受各國選手高水準的演出時，其實背後就是靠他們無數的辛勞付出及犧牲所換來的。
我個人曾在臺北市政府任職過，也認識很多仍在市府服務的同仁，我知道他們為了這次世大運，除了事前辛苦籌備外，世大運開始後，還要到各場館輪流值班，期間很多人都要忙到半夜才能回家，然後隔天早上還要趕搭第一班的捷運上班，週末也無法休息，然後只能換得微薄的加班費，或者是永遠用不完的補休。
他們都是在遠低於勞基法條件的環境下超時工作，也都是這次年改的受害者，可惜他們的付出，一樣很難改變民眾的刻板印象，未來也很難改善他們勞動或退休的困境。
這也是從事公職的悲哀，因為在國家機器力量的壓制下，你是很難為自己爭取權利的，只能當個沒有聲音的勞動者。過去退休人員在體制內（如年改會）的討論被當成放屁，體制外的遊行或衝撞則被當成丑角或暴徒。但假如像現職人員乖乖禁聲，在體制內安分守己的工作，下場就會比較好嗎？
很抱歉，當然．．．不．．．可．．．能。
這個政府（雇主）只會軟土深掘，得寸進尺，所以過去才會發生陸客不來，就要求員工刷國旅卡救觀光，電力不夠，就限制員工吹冷氣來救能源等可笑的政策。因為公務員沒有工會或罷工權，也沒有抗爭籌碼，所以只能任由政府（雇主）欺壓，其實對於執政者來說，底下員工因為不會反抗，又是選票少數，才是他們心中「最軟的那一塊」，也是最好用的「政治提款機」。
所以這次陳抗事件也出現了很荒謬的景象，在這個舞台上，場外有抗爭的反年改團體，場內則有工作人員及維安員警，他們在不同的時空背景下，都曾經為這個國家服務過，也都是這次年改下的犧牲者，卻因為彼此角色的不同，出現了互相對立或傷害的結果，然而真正的始作俑者卻反而能置身事外，甚或從中得利，轉移施政缺失的焦點。
當然政府要把這次責任全推給反年改團體是件很容易的事，但真相不僅於此，這是一場年金改革的悲歌，也是全體公職人員困境的縮影。
最後，筆者還是衷心期盼未來不會再有這類憾事發生，也希望下次再談到年金改革或不同職業工作時，這個社會還能保有一些理性討論的空間，對彼此能有更多的包容跟理解，而不是更多的仇恨與對立。
作者簡介_99啪
私立大學法律系畢業，曾在民間律師事務所及金控銀行擔任法務人員，目前從事公職。原本是對投資毫無興趣的財經門外漢，在三十多歲時，因為一次運動傷害及政府年金改革而意外走上了投資這條路。經過初期不斷摸索苦學後，逐漸找到自己在股市的生存之道。
投資重視理性分析法，藉由個人發展出的兩大操作系統－「價值動能投資法」及「價值回歸投資法」，在短短4年內即滾出千萬身價。目前的現金流收入已遠超過未來「可能」領得到的月退俸，並且成功達到年獲利百萬元的目標。
希望透過自身經驗，勉勵所有的朋友要有危機意識，「自己的退休金要自己救」，趁早準備，一起努力打造屬於自己的「鐵飯碗」。
著作：
沒有18%我靠股票打造自己的鐵飯碗
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99啪的財經筆記
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