2023.05.04
![做事嚴謹是優點，但別流於僵化...獵才公司CEO：過於小心謹慎，恐讓團隊合作不增反減]()
在5大人格特質中，「嚴謹性」是最能預測整體工作表現的指標。不過，基於以下幾個理由，把認真負責視為最重要評估指標並不妥當。首
2023.04.10
![產業隊長張捷教你用法人思維判斷公司投資價值，「基本分析七龍珠」挖產業好股]()
編按：股票操作就像開車，有時能通行無阻，有時一路曲折。盤勢不同，對應的做法也不同，所以產業隊長張捷提醒投資人：「漲時重勢，跌時重質
2023.02.16
![想知道哪些公司有內部人大舉買進自家股票？用這網站2步驟搞定！]()
有讀者問我說，如何查到那些公司有內部人大舉買進自家股票？因此寫了這篇文章，希望對大家有幫助，並在文末整理看好公司給大家。如
2023.02.12
![接手分崩離析的新團隊，該如何做好危機處理？微軟前大中華區副總裁：新官上任的蜜月期，面子最不值錢]()
任何情境，信任優先。做法就如同我先前所提到的，與每位團隊成員有品質的一對一談話，了解問題，初步建立信任。如果是二線、三線等中高階主
2023.02.01
![道瓊、SPY站上年線，科技股大漲，多頭再起？理財達人分析：升息有望提前結束]()
台灣的農曆新年期間，美股的表現還不錯，尤其是以科技股為主的那斯達克，表現是3大指數最出色，之前已經跌很慘的特斯拉（代號：T
2023.01.27
![過節焦慮、工作也憂鬱，關手機、拒絕邀約，4個方法教你暫時遠離令人焦慮的環境]()
人一旦發現全心投入的事物最終發展不如預期，就會終日感到鬱鬱寡歡。其實能察覺到自己的情緒還算好辦，若是麻木不仁，可能代表我們
2023.01.17
![人人都有盲點，職場上千萬不要不懂裝懂...創業過來人建議：找一些能提供專業建議的人詢問客觀意見]()
我有個關係很好的朋友名叫佛雷德（Fred），幾年前特地來找我，希望能給他一些商業上的建議。他當時在一家大型旅遊加盟連鎖機構
2023.01.14
![比起晉升主管，成為專業者才是職涯最重要的事...公司CEO：與其把身價換算成薪資，不如轉換為謀生技術]()
對於人生或工作的慾望因人而異，在這裡我想強調的是，你是不是把「職場升遷」之類的手段，誤以為是自己的人生目標？其實通常晉升成
2023.01.13
![其實你我都在Cosplay！要建立真實形象與信任，就別只有「1日系列」]()
一到選舉期間，往往會看到平常西裝革履的政治人物，捲起袖子、穿著牛仔褲，到廟口吃小吃，或是當1日農夫下田的場景。這樣類似「角
2023.01.12
![能預測未來生活型態，就能掌握投資先機...韓國股神：投資即將到來的變化，將在市場上先馳得點]()
投資未來的生活型態到目前為止，我觀察許多透過股市實現資本利得的投資人，發現他們的共同點是，他們投資的是人類的「生活型態」，