近期的社會上衝突不斷，尤其以退休公教、軍警爭取年金改革權益的抗爭不斷，其主要的癥結點在於年金改革之後，預期的退休收益會較原本的數字下降，許多人警覺到自己的退休權益縮水，引發一波一波的抗爭。
就現況來講，若將個人退休收入僅壓在一個來源上，所代表的是選擇性變小，便容易受到限制。對絕大多數的人來說，為特定單位工作的薪資收入為主要的收入大宗，汲汲營營努力讓自己工作到符合退休要件，為了就是要能領取足夠的退休金安享晚年，但在社會上仍有許多人不僅提早退休，也不用擔心自己的未來被各項的年金改革影響。這到底是怎麼辦到的呢？
其實這些人大多掌握了不同形式的四權被動收入，藉由源源不絕的被動收入，將退休的選擇權掌握在自己手中，當你有了選擇權便表示擁有了自由，有了自由便有了進一步實現自我期待的空間。
主動、被動收入的差異
能提早退休的人大多掌握有足夠的被動收入，「被動收入」這個名詞對於部分人來講是個陌生的名詞。所以在談四權之前要先來瞭解何謂被動收入？
簡單來說，需要自身持續投入時間來換取收入，且一旦停止投入時間便中斷者，都稱為主動收入，最典型的便是薪資收入，你有看過哪個老闆在員工離職不上班後，還持續支付薪水的嗎？
那被動收入指的是不需持續投入時間，甚至於不管它也能帶來金錢的收入形式，例如銀行存款，只要將資金放在銀行內，固定時間就會有一筆利息收入。
一般人其實都有這兩種收入（薪資＋利息），但絕大部分是主動收入遠大於被動收入，故從來都沒有想過要如何擴大被動收入。想想看，一旦被動收入高於主動收入時，表示不用工作便足以養活自己，那麼工作與否就不是那麼重要。
要避免自己未來因特定的改革而陷入退休的困境內，越早瞭解與掌握被動收入有其必要性。