股票股利和現金股利哪種好?艾蜜莉:企業最好兩種都要有!

1982年生,考過公職也當過上班族,曾擔任金融研究員。大學畢業後積極自學投資理財方法,2008年開始投入股市,用自創估價法,鎖定股價被低估、年年配發股息的穩健公司買進,將180萬元本金滾成425萬元資產,實現了人生第一階段的財務自由目標。

著作:《小資女艾蜜莉:我的資產翻倍存股筆記》、《艾蜜莉教你自動化存股小資也能年賺15%》
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相同之處:股票股利和現金增資都會稀釋股權

股票股利和現金增資都會稀釋股權,所以1間發行股票股利的公司或現金增資的公司,要注意它是否能夠維持獲利的成長性,就是說這間公司跟投資人要錢或發股票後,如果公司賺的錢沒有增加(跟去年一樣多),EPS就會下降,觀察這間公司未來半年到一年的獲利表現,來確認EPS有沒有如預期增加。

不同之處:現金增資要拿錢出來,股票股利不用

股票股利是公司有獲利,把股東盈餘轉成股份,不用額外拿出現金,所以對公司來說只是會計科目的轉變,把保留盈餘項目轉成股東權益。通常,公司會發放股票股利,是因為公司預期未來的獲利能成長,不過也有可能是公司雖然有獲利,但是現金不足,所以以股票的形式發放,兩者我們可以從股利政策來觀察,如果現金股利跟股票股利都有發的公司,我會比較樂觀看待,反之只有發股票股利,現金股利沒發或比例很小的公司,我會特別留意是否有資金短缺的風險。

現金增資是向投資人募資。對投資人而言,需要額外拿錢出來,這時候我們第一件要問的事,就是公司跟我們要的這筆錢,目的是什麼?對未來的獲利有幫助嗎?這個產業正處於擴張階段嗎?簡言之就是募到這些錢,未來能不能賺到更多錢,這個部分我們可以從這間公司的過去經驗來看,是否有過現金增資的狀況,增資後獲利是否如預期的增加,答案為是,代表經營者確實是有業務成長需求,才會做這件事。

為何需要現金增資?

1.公司賺錢
公司處於成長期有資金需求、公司處於快速成長階段,可能是需要擴點或是進入新市場,尤其現在全球化趨勢明顯,當一個產品或通路有競爭力時,如果沒有快速搶占市場,很容易在別的國家出現模仿對象,時機一過市場就被占有,所以需要更多現金擴點搶市占率。

以玉山金(2884)為例,現在政府正在鼓勵企業打國際盃,但是國際級的金融集團都是龐然大物,如果資本額太小,當出現有利的併購對象時,根本上不了談判桌,所以近年來玉山金除了盈餘轉增資,也進行現金增資不斷擴充股本,目前在印尼、柬埔寨、中國、美國、日本等地都有駐點或分行,獲利也有跟著擴充的資本增加。

2.公司虧錢
公司虧錢缺乏現金營運或再投資的公司,也會選擇現金增資。公司虧錢,需要現金增資維持競爭力,以亞太電(3682)為例,電信業是重資本的行業,現在5G又要開始標頻譜了!但是,亞太電一直都沒賺錢,哪裡來的現金去標頻譜?所以先減資彌補虧損,再找金主增資。

3.符合法令要求
近期保險公司的增資就是為了要符合法令的要求,政府近期修正條文規定,訂定2020年4月1日開始,淨值比低於3%的公司須強制增資。另外就是資本適足率(RBC)要大於200%,新的會計準則IFRS17公報,在2025年勢必要全面接軌,最主要的影響是保險業目前「利差損」的狀況,要完全揭露給投資人知道,而且要依照目前的利率變動做調整。

首先,這部分會需要很大的成本,尤其較老的保險公司,過去的系統資料跟利率如果要連動計算不可能使用人力,可能的方式是另外做一個系統,讓它自行連動方便會計端調整,或是把這部分外包給外部軟體廠商,但不管何種處理方式,都需要花不少錢。另外,就是需要提列的準備金會變多,例如近期一些保險公司的增資案,多是為了上面2個原因做準備。

結論

1.現金增資要拿錢出來,股票股利跟現金股利不用。
2.現金增資同時會有原股東認購約75%~80%跟開放申購10%,剩下的部分由員工認股。
3.開放申購的部分跟新股上市一樣,用抽籤的,有興趣的人可以了解一下,不過要注意跟現股的價差以及公司獲利性。
4.原股東認購比例通常不多,每張股票認購30~70股左右,依照增資占原股份的百分比而訂定。

警語:以上只是個人研究,非任何形式之投資建議,投資前請獨立思考、審慎評估,切勿以跟單模式進行!

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