2025.03.27
![解決問題不只靠方法！3個步驟打造高效工作術]()
前幾天去桃園一間1200人企業，幫他們在策略會議中的高階核心團隊，上「持續改善再升級-PCIT」，所有的主管全部都到齊，董事長、總
2024.12.31
![講師費好貴不值得？你花錢買的是他數十年的知識精華，高價格是高價值的結果！]()
由於這十幾年來我從事企業職業講師，我自己發展了一套企業講師商業模式的系統性方法，稱為「建構講師與顧問的系統性方法」，我的夥伴教練侯
2024.10.02
![台積電前主管：台積電教我如何活出不平凡的人生]()
常常聽到很多學員說，我只是一個普通人，我怎麼可能會活出不平凡的人生呢？但實際上，大部分不平凡人生的人，其實都是普通人出身的，你說是
2024.08.15
![減少客訴靠它！半導體公司、科技業最愛用，如何寫一份100分的8D Report？]()
常常我在企業授課輔導「問題分析與解決——國際PJ法思考圖」，聽到有些企業，不斷在8D report中被客戶追打，疲於應付，也不斷地
2024.08.09
![小公司業績成長快速，想學習台積電的企業文化，該怎麼做？]()
前陣子有一位企業的總經理，因為買了我的《思維的製程》這一本書，書裡面剛好有提到如何學習，台積電是如何建立持續改善文化，他非常有興趣
2024.08.07
![下班前臨時被交辦任務怎麼辦？台積電前主管分享：4步驟與主管溝通]()
我相信大家或多或少都有類似的經驗，就是你準備下班了，突然老闆跑來或者是發LINE給你跟你說，有件事情很急，是否可以請你先處理一下，
2024.04.27
![除了天氣，初次見面還能聊什麼？成功克服口吃和社恐的過來人分享，瞬間打開話匣子的7話題]()
想和初次見面的人聊彼此都能說得上的話題時，我會推薦的主題是「季節」與「天氣」。例如：「天氣真好」、「聖誕節快要到了呢」、「
2024.04.14
![寫履歷時，別只會條列過往功績！公司CEO分享「6E」重點，教你打造個人品牌]()
個人品牌化的時代，首先要具體定義個人的專業性才能發展品牌。要找出自己的專業，需要製作結構化的履歷，而不是只記錄待過什麼公司
2024.03.24
![想拉近和他人的距離，卻不知怎麼做？內向型業務講師分享一招：卸人心防，讓他說不停就對了]()
提問這種行為，富含有著各式各樣的意義。當然本質上是詢問想知道的事情，但若能了解除此之外的使用方法，在生活上將會十分便利。特
2024.03.21
![下了決定卻裹足不前，到處問別人意見？一個人過來人分享：知道自己要什麼，比任何事都重要]()
不知道你有沒有遇過他人問你問題時，心中早已有答案？或是他問你問題時，你明知道他想聽的是A，而你心裡卻覺得B才是對他最好的？