新鮮人該談到多少起薪才合理?

從最新的財經時事和民生政策出發,從中發掘正確的投資與理財觀念,並且以統計數據為基礎,即使是小資族,也能擁有投資理財自主權,決策可以有所依據,而不是人云亦云。 作者為台灣大學生態學與演化生物學研究所博士候選人,經營USA STOCK的美股投資部落格,討論指數投資、價值投資等各種投資哲學與資產配置方法,目前為PTT全方位理財規劃顧問討論板以及海外投資板兩個板的板主。

除了學歷以外,行業也有不小的差異,最高的是金融及保險業,平均起薪有27,475元,次高則是電力及燃氣供應業,也有27,402元,與金融及保險業不相上下。不過平均起薪最低的是教育服務業,只有21,130元,差距達三成。

最後則是職業標準的差距,共分為六種,其中平均起薪最高的是專業人員,有31,285元,最低的則是非技術工及體力工,只有20,236,差距也高達一萬多元。因此是否具備專業,以及在市場上有沒有被取代的可能,對起薪的影響相當大。

不過要留意的是,在勞委會的這份資料中,專業人員都是大學以上的學歷,而技術員及助理專業人員也至少要專科以上的學歷,事務工作人員以及技術工、機械設備操作工則至少要高中以上的學歷,因此很明顯可以看出職業標準的分類,起薪的差異不只來自於專業程度,也包含了學歷。

至於性別上的差異則比較小,平均來看女性的起薪大約是男性的97%,其中礦業及土石採取業的差異最大,女性起薪只有男性的90%,而運輸及倉儲業則反而女性起薪比男性高5%。

整個市場上,起薪最高的是運輸及倉儲業的專業人員,可達35,265元,甚至該行業研究所以上的學歷,平均起薪就有38,747。最低的則是不動產業的非技術工及體力工,起薪只有18,789元,幾乎就只領最低基本薪資而已,也大多是國中或高中、高職學歷。

因此新鮮人可以根據上面的資料,看看自己要找的職缺是哪個行業,參考自己的學歷,以及在該行業的專業程度,先對自己的起薪有個基本的認知,才不會開出太高或太低的薪資,高於市場行情可能根本不被市場接受,低於市場行情則又是自己吃虧。

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