經營部落格 RusRule Financial Broadcasting 超過八年，內容專注在總體經濟分析、政府財政和公司治理，著有
《公司的品格》一書。
還記得幾年前，有個人用股票質押向我父親借錢，後來股票跌破抵押值，那位先生也就不再還錢了，直到後來股票又漲回來了，他想要回股票，但我們要求他先把欠的錢還清，這位仁兄居然告上法院，指責我們侵占，讓我父親不禁感慨時代真的不同了，因為在他的年代，欠錢是一件羞恥的事，欠人家錢要想辦法趕快還，同樣的道理，他也從來不向銀行借錢，不管是買房子或是創立事業，在他的年代，勉強算的上「借錢」的是互助會，否則就是合夥合資，銀行的功能除了存錢，似乎沒有什麼其他的功能。
我父親代表的，是台灣老一輩的想法，他們多生於戰亂和幼年窮困的物資生活，所以他們珍惜每一分可以累積的財富，在工作上，他們喜歡選擇大公司或公家機構，因為這可以確保他們收入的穩定，他們相信，財富來自辛勤工作和不斷儲蓄的結果。在企業經營上，多數的老闆認為他們的收入來自公司盈餘的分紅，公司賺大錢，老闆和股東們，自然就賺錢，也因此，公司盈利是企業經營的最大目標，毛利太低或是賠錢的生意，基本上是不做的，王永慶就是這一代的企業代表。
到了第二代企業家，開始有點不同了，很多人領悟到股票的魅力，大家發現到股票這種標準化商品的好處，假如公司資本有1億股，那麼只要股票漲1元，從第一股一直到第一億股都是漲1元，那麼只要想辦法讓公司股價上漲，大股東的財富就可以以驚人的速度成長，這比辛苦工作賺錢要來的容易多了，同樣的概念，也被應用到對員工的激勵計劃中，於是不難想像，在「想辦法讓股票漲」的前提下，許多公司開始政策轉向了，即使大砍毛利搶單也無所謂，反正只要營收增加，公司股價向上就可以了，因為，大家的財富都是來自股票的資本增益，而不是公司盈餘。
慢慢的，和多數的金融商品一樣，資本增益這件事對企業家又有了不同的作法，因為大家發現要靠股票賺錢的方式有很多種，不一定要局限在讓自家公司股票上漲才能賺錢，於是：
1.很多公司利用自己對業界的熟悉，成立了投資公司。投資公司有很多好處，除了可以賺錢，還可以避稅、可以護盤。也因此大家開始看見很多上市公司，業外收益比本業更重要的奇怪現象。
2.分拆和轉投資：把公司賺錢的部門獨立成為一家公司，再扶助這家公司上市，這樣一來公司和大股東都可以坐收上市的利益。