郭董,求您快聘請勝文擔任鴻海執行長!

財經新聞天天有,政府常常放利多,約翰之聲為你解讀這些消息背後看不到的「真相」。

過去三十年的鴻海,需要的是「苦幹實幹」,但未來的鴻海需要的是直升機式的爆發力,筆者相信,以勝文只上過八堂財經課,卻能進入競爭激烈的國際金融界,肯定在財務專業方面比郭董更有能力,若要幫助鴻海擺脫低利代工的模式,絕對能有發揮。

原因是,華爾街多數公司的毛利率是兩位數起跳,代表他們對成本和利益的觀念與代工產業不同。勝文可以讓鴻海毛利脫離「『保七』總隊」,甚至擺脫愛殺價,壓榨下游供應商的傳言,不論從實質或社會觀感來看,對鴻海都是百利無一害。身為鴻海投資人,請郭董務必為了鴻海將來,請勝文擔任執行長一職。

第二點,勝文的誠實,會讓郭董大公子郭守正的身邊不會充滿小人。二代接班,最怕的就是讒言,您看勝文這次選舉,雖然選舉團隊內充滿各路人馬,勝文的老友、國民黨的老臣......,但勝文還是能把整個團隊運作弄上軌道。

即便是和他之前有嫌隙的馬總統,勝文都能不計前嫌,去找馬總統助選,這表明他不因意識形態和個人好惡而誤大事,這麼實事求是的態度,正是商業經營最需要的,因為商場上能存活的才是贏家,輸家只能打哀兵政策,到處喊救急。

除此之外,郭董您還少說了勝文幾項優點,例如募資能力。勝文曾說,如果他當選他會找錢給台北市民花,說真的,光是這點,筆者就認為鴻海非找勝文不可。

每次看到股東會上,郭董你都為了要不要多發0.5元股利,而和資深股東阿土伯攪和半天。有了勝文,他可以幫您引薦國際資金。以這麼強的籌資能力,如果勝文出任鴻海執行長,筆者認為要替鴻海股東每年多賺百億應不成問題,未來鴻海每年現金股利可以比照台積電一樣3元,您就不用每年為了要不要多發0.5元股利,讓股東會遲遲無法宣布散會了。

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