職場未爆彈!照顧病弱家人,台灣上班族4人中1人曾暫離職場

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上班族照顧家中長輩,已成職場未爆彈!104 資訊科技調查發現,為了照顧失能、失智、失去生活自理、或長期生病的家人,9 成 4 的上班族曾經請假,2 成 4 曾經留職停薪,即平均每 4 位需要照顧弱病家人的上班族,就有 1 人曾經暫離職場;截至目前,照顧期間平均已達 5.6 年,即便重返職場,也已對職場社交和工作表現產生五大影響:無法參加工作以外的聚會、請假頻率提高、無法配合加班、無法專注工作、無法參與重要工作。

如何拆除未爆彈的引線?104 銀髮銀行資深副總經理吳麗雪說,長照不能只是福利化,還應「產業化」;長照薪資,必須「對價化」;長照工作,應以「專業職能」取代志工思維。

台灣人口快速老化,2025 年將進入「超高齡社會」,平均每 5 人就有 1 人超過 65 歲。104 資訊科技已於 2015 年成立銀髮事業處,為了解上班族照顧「三失家人」(失能、失智、失去生活自理能力、或長期生病)的現況、以及對職場的影響,104 與中華民國家庭照顧者關懷總會於 2016 年 8 月 18 日至 9 月 17 日,針對 35 歲以上、目前仍在職的 104 求職會員進行「家庭照顧樣貌調查」,共回收 913 份有效樣本,其中 100 位受訪者目前正照顧「三失家人」,在 95% 信心水準下,估計誤差為 ±3.24%。調查發現,分述如下:

此次調查,共有 100 位受訪者目前正照顧「失能、失智、失去生活自理能力、或長期生病」的家人,其中 87% 照顧 1 位,13% 照顧 2 位。43% 照顧母親,32% 照顧父親。33% 與三失家人不同住,67% 同住。21% 沒有其他家人或親友可協助照顧。79% 多由母親和姊姊代為協助。

截至目前,已平均照顧 5.6 年。一開始遇到長期照顧問題通常手忙腳亂,平均要花 7.4 個月才會穩定下了。平均每天須照顧 5.8 小時,平均每天睡眠時間 6 小時,合計 76% 睡眠時間不到理想的 7-8 小時。40% 委由外藉看護工照顧,17% 居家照顧 (全額自費)。

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