下屆美國總統呼聲最高的希拉蕊(Hillary Rodham Clinton),日前接受《商業周刊》專訪,主題環繞在兩岸關係,她從美國利益出發,對台灣提出「「中肯」的建議,反映出美國在地緣政治上對兩岸關係的微妙立場。 但讓我印象最深的,反而是她寫給《商業周刊》讀者的一句話:「盡力做到最好,把他人的評斷當作背景音樂!」(Do your best and leave others' judgements as background music !) 曾為第一夫人,卻能突破人們的刻板印象,在政壇成功闖出自己一片天,希拉蕊說出的這句話,背後一定蘊含著無數的歷練與體悟。 表面上,身為民主國家的政治領袖,必須兼聽四方、察納雅言、順從民意,為什麼希拉蕊卻說要把「他人的評斷」當作「背景音樂」呢?這是因為:如果太在意「他人的評斷」,就不可能「做到最好」!只有曾經肩負重責大任的人,才能真正體會其中真義。 撇開大多數「評斷」都基於當事人的利益或立場不論,一個真正負責任的「判斷」,必須包含價值判斷、事實判斷和後果判斷三個面向。一般人的論斷,常從自己的「價值判斷」出發,在「事實判斷」上片面篩選,對「後果判斷」則用心不足或力有未逮。而且通常一群人的論斷,又會彼此感染、相互增強,乃有「群眾的智商只有十三歲」的說法。這就是為什麼身為負責任的領袖,除了「兼聽」,更須「明斷」。希拉蕊的「背景音樂」說,其來有自。 領導者太過在意他人的評斷,就不可能「做到最好」,其理甚明。問題是,有時候「背景音樂」太過嘈雜,干擾了整個環境,事情也不可能「做到最好」。因此,領導者要「盡力」的主要事項之一,就是要有能力把「背景音樂」調到音量適中、調性相合,讓背景音樂和所做之事節拍一致。這才是領導者真正的能耐。 一般而言,能博採眾議的領袖不難求,能慎思明斷的領袖也常見,能博採眾議後再慎思明斷,也不算太難。但真正的領袖,是這兩件事都做完了,還能撫順人心、造勢成事,這樣才算極品。所以說,「做到最好」的領袖,不單是把「他人的評斷」當作「背景音樂」而已,還要有能力把背景音樂調到恰到好處,不讓它喧賓奪主。 希拉蕊送給商周讀者的這句話,可以做為所有追求成功者的座右銘。猜猜看,把它送給誰最合適?答對了!馬總統。 金惟純部落格:www.bwnet.com.tw/learning