2018.11.08
![要離職，同事卻遲遲不交接，該怎麼辦？人資專家：4招讓你輕鬆與公司分手]()
今天的這個問題是一位網友寫私訊來問我的，更有意思的是看了我之前寫 的然後又提出新的問題，我很喜歡這種性質的問題，因為總是會讓我又有
2018.10.22
![想請超過5天的事假，最容易發生的請假地雷！人資專家：這件事沒做好，薪水可能會白白被吃掉...]()
網友有事情要處理，所以跟公司申請事假10日，公司准假之後網友便開始休假，但沒有想到第10日的時候接到公司的通知，表示最後一日公司不
2018.10.05
![請注意！領完勞保、勞退，再工作還有退休金]()
別以為領了勞保老年給付後，而且勞退新制帳戶的錢也開始領，勞工就沒有退休金了。其實勞工領了勞保老年給付後，繼續投入職場，除了可增加
2018.09.18
![公司時薪制改成月薪制，帳面數字變多，你是真的賺到嗎？人資專家：用這方法，一算就知道是不是被佔便宜]()
大家早上好，又是小雨紛飛的季節，除了濕濕不舒服之外，其實還蠻涼爽的，我非常喜歡這種天氣，不知各位的感覺呢？颱風又要來了，真心希望不
2018.09.11
![只是頂撞老闆，下月薪水就少了2千塊怎麼辦？人資專家：4招對付非法扣薪，要回你該拿的薪水]()
各位早上好，這是一個前幾天發生的問題，我還真的沒有遇過類似的問題，如果是片面的降薪還好，重點是一張紙條就可以讓員工少了2000塊，
2018.09.07
![勞工三筆退休金怎麼領？一張表告訴你]()
網路謠言指勞保老年年金以後會改成領到80歲後就會停發，讓很多勞工心慌。此則謠言或許是有心人士刻意誤導，但也可能是誤將勞退新制與勞保
2018.09.03
![先超時，後補休，就是好作法？從人資觀點看麥當勞大麥克之亂背後的勞動風險]()
各位好啊，這是前天的新聞事件，我本來不知道的，但一位網友發來的訊息才讓我知道這一事件的始末，這個事件可以分成好幾種分析的方式，但我
2018.08.29
![遲到照每分鐘扣錢，扣到員工領不到薪水還要倒貼？人資專家：馬上做這個動作，拿回你薪水]()
今天的這個問題我個人之前其實討論非常多了，不過舉一個案例可以點出我們勞工的普遍勞動法令知識嚴重的不足，老話一句，勞工可不能單靠勞動
2018.08.15
![沒簽勞動契約，會計被拿去當店員用...如何面對公司無理調動，人資專家：第一步要這樣做]()
今天的個案其實有點特殊，因為不簽立勞動契約其實在很多公司，特別是餐飲服務業更為常見，今天的這個個案，案主本來是會計，但沒想到半年前
2018.08.08
![血汗企業名單公布，你公司也上榜了嗎？人資專家：政府這六點不改，公布再多企業也沒用]()
大家早上好啊，為什麼會是這一張圖呢？貓會認得前面這三個是什麼嗎？就如同勞工對於黑心企業真正能了解什麼呢？蘋果日報前天公佈了全台黑